Affärskultur

Thomas Kahn

Att inte ge utrymme för missförstånd eller osäkerhet menat Thomas Kahn är det som för förändring framåt. I hanns föreläsningar får ni med er massa

Peter Rylander

Oavsett stora eller små arbetsplatser. företag som firmor måste kulturen och miljön på jobbet full av respekt, goda attityder och empati för varandra. Hur man

Peter Peppe Ekmark

För att klara saker och ting handlar det om att besluta sig om det, det menar iallafall Peppe Ekmark. Vet man vart man vill komma

Lisa Ekström

Att nå de höjder man satt upp och mycket väl att potential till handlar det om att alla vet vilken område som är sitt och

Linda Hammarstrand

För att nå framgång gäller det att rätt person gör rätt uppgift och för att nå den framgången finns Linda Hammarstrand som via hennes föreläsningar

Lars J O Larsson

Om man hjälper andra brukar de oftast hjälpa en tillbaka och hur det skapar en effektivisering är Lars J O Larsson expert på. Ingen lämnar

Johan Mathson

Att skapa sig en strategi är svårt men att få alla att förstå den är ännu svårare. Med en föreläsning av Johan Mathson får ni

Jeanette Ohlsson

Att ha en mångfald är nyttigt av olika skäl, men det sker lätt kulturkrockar. Hur undviker man då kulturkrockar och hur bemöter man folk på

Dag Lotsander föreläsning - Ledarskap och förändring - Ledarskapsexpert

Dag Lotsander

Uppskattad föreläsare med inspirerande föreläsningar om bland annat ledarskap och förändring i organisationer.

Björn Strid

När det kommer till förändring och veta hur man ska förändra och att hitta drivet till det så finns inte många med samma driv och

Stäng meny